各省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市交通廳(局)，上海、天津市政工程局，上海市城市交通管理局，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)交通局，各交通企事業(yè)單位： 　　現(xiàn)將《交通企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》印發(fā)你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。執(zhí)行中有何問(wèn)題，請(qǐng)及時(shí)告部審計(jì)辦公室。 　　1997年部印發(fā)的《交通企事業(yè)單位法定代表人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》(交審計(jì)發(fā)[1997]454號(hào))同時(shí)廢止。

中華人民共和國(guó)交通部(章) 二○○一年十二月二十五日

主題詞：交通 經(jīng)濟(jì)責(zé)任 審計(jì) 規(guī)定 通知

抄　送：中央五部委經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作聯(lián)系會(huì)議辦公室，審計(jì)署，中國(guó)內(nèi)部審計(jì)學(xué)會(huì)，部?jī)?nèi)各單位，駐部紀(jì)檢組、監(jiān)察局。

附件：

交通企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定

第一章 總 則

　　第一條 為加強(qiáng)對(duì)交通企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員(以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)人員)的管理和監(jiān)督，正確評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)人員任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任，促進(jìn)改善經(jīng)營(yíng)管理，保障國(guó)有資產(chǎn)保值增值，根據(jù)《中華人民共和國(guó)審計(jì)法》、《交通行業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)定》及有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合交通工作實(shí)際，制定本規(guī)定。 　　第二條 本規(guī)定適用于境內(nèi)外國(guó)有及國(guó)有控股交通企業(yè)、交通事業(yè)單位(以下簡(jiǎn)稱交通企事業(yè)單位)。 　　第三條 本規(guī)定所稱領(lǐng)導(dǎo)人員，是指交通企事業(yè)單位的法定代表人或行政正職(包括代行行政正職的領(lǐng)導(dǎo)人員)。 　　第四條 本規(guī)定所稱任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任，是指領(lǐng)導(dǎo)人員任職期間對(duì)其所在單位資產(chǎn)、負(fù)債、損益的真實(shí)性、合法性和效益性，以及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)應(yīng)負(fù)有的責(zé)任，包括主管責(zé)任和直接責(zé)任。 　　直接責(zé)任是指領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)其任職期間的下列行為應(yīng)負(fù)有的責(zé)任： 　　(一)直接違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)的行為； 　　(二)授意、指使、強(qiáng)令、縱容、包庇下屬人員違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)的行為； 　　(三)失職、瀆職的行為； 　　(四)其他違反國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為。 　　主管責(zé)任是指領(lǐng)導(dǎo)人員在其任職期間對(duì)所在單位資產(chǎn)、負(fù)債、損益的真實(shí)性、合法性、效益性以及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)應(yīng)負(fù)有的直接責(zé)任以外的領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任。 　　第五條 領(lǐng)導(dǎo)人員任期屆滿或者任期內(nèi)辦理調(diào)任、免職、辭職、退休等事項(xiàng)前，應(yīng)進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。 　　任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，應(yīng)堅(jiān)持先審計(jì)后離任或先審計(jì)后任用的原則，未經(jīng)審計(jì)，不得解除其任職期間的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。 　　第六條 為減少任期屆滿或離任時(shí)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的工作量，并積累相關(guān)資料，可在領(lǐng)導(dǎo)人員任職期間實(shí)行任期年度審計(jì)。具體審計(jì)實(shí)施工作可與其他經(jīng)常性審計(jì)工作相結(jié)合。 　　第七條 任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果作為組織人事部門(mén)及其他有關(guān)部門(mén)考核、任用和獎(jiǎng)勵(lì)、處罰領(lǐng)導(dǎo)人員的重要依據(jù)，并存入被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)人員的檔案。 　　第八條 被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)人員認(rèn)為審計(jì)人員與其有利害關(guān)系，可能影響公正審計(jì)的，有權(quán)向?qū)徲?jì)部門(mén)提出審計(jì)人員回避的要求；審計(jì)人員認(rèn)為與領(lǐng)導(dǎo)人員有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)回避。 　　審計(jì)人員是否回避，由派出審計(jì)組的審計(jì)部門(mén)決定。 　　第九條 審計(jì)部門(mén)和審計(jì)人員實(shí)施任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，應(yīng)遵守審計(jì)人員職業(yè)道德，堅(jiān)持客觀公正、實(shí)事求是、廉潔奉公、保守秘密的原則。 　　第十條 審計(jì)部門(mén)和審計(jì)人員實(shí)施任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，受法律保護(hù)，被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)人員及其所在企事業(yè)單位不得拒絕、阻礙，其他行政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人不得干涉。 　　對(duì)拒絕、阻撓任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作及拒絕提供有關(guān)資料的，經(jīng)本部門(mén)、本單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以采取必要的臨時(shí)措施，并提出追究有關(guān)人員責(zé)任的建議。 　　第十一條 審計(jì)部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、組織人事部門(mén)應(yīng)建立聯(lián)席會(huì)議制度，交流、通報(bào)任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)情況，研究、解決任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。

第二章 審計(jì)分工和職權(quán)

　　第十二條 任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)按照干部管理權(quán)限，實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)和分工審計(jì)制度。 　　(一)領(lǐng)導(dǎo)人員由交通主管部門(mén)任命的，由該部門(mén)負(fù)責(zé)審計(jì)；由交通企事業(yè)單位任命的，由該單位負(fù)責(zé)審計(jì)。 　　(二)任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，可以組織被審計(jì)單位的上一級(jí)審計(jì)部門(mén)或社會(huì)審計(jì)組織進(jìn)行，并由組織審計(jì)的部門(mén)出具審計(jì)意見(jiàn)書(shū)、下達(dá)審計(jì)決定。 　　承辦任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的上一級(jí)審計(jì)部門(mén)、社會(huì)審計(jì)組織，要依照規(guī)定的程序和要求實(shí)施審計(jì)，應(yīng)向組織審計(jì)的部門(mén)提交審計(jì)報(bào)告并接受其業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督。 　　第十三條 交通部負(fù)責(zé)對(duì)全國(guó)交通系統(tǒng)任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督；地方交通主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)、本地區(qū)的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督；交通企事業(yè)單位負(fù)責(zé)對(duì)其所屬單位任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督。 　　第十四條 審計(jì)部門(mén)實(shí)施任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，具有下列職權(quán)： 　　(一)審查被審計(jì)單位的章程、合同、協(xié)議及會(huì)議紀(jì)要； 　　(二)審查被審計(jì)單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、勞動(dòng)工資等資料； 　　(三)審查被審計(jì)單位的財(cái)產(chǎn)物資管理情況； 　　(四)審查被審計(jì)單位與經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)的內(nèi)部控制制度； 　　(五)向有關(guān)單位和個(gè)人進(jìn)行調(diào)查，并取得證明材料； 　　(六)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員任職期間的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行評(píng)價(jià)； 　　(七)對(duì)違反財(cái)經(jīng)法紀(jì)的行為，依法作出處理、處罰決定；對(duì)嚴(yán)重違反財(cái)經(jīng)法紀(jì)和造成嚴(yán)重后果負(fù)有直接責(zé)任的人員，依法提出行政處理建議；情節(jié)嚴(yán)重涉嫌構(gòu)成犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)處理。 　　(八)法律、法規(guī)規(guī)定的其他職權(quán)。 　　第十五條 審計(jì)部門(mén)在實(shí)施任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)過(guò)程中，遇有涉及職權(quán)范圍以外的問(wèn)題，應(yīng)依照法定程序移交給紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事等部門(mén)調(diào)查核實(shí)。

第三章 審計(jì)內(nèi)容

　　第十六條 任期經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況及經(jīng)營(yíng)(收支)情況，包括： 　　(一)生產(chǎn)指標(biāo)、效益指標(biāo)、國(guó)有資產(chǎn)保值增值指標(biāo)等任期主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和上級(jí)下達(dá)的任期經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況； 　　(二)任期內(nèi)收入、成本費(fèi)用、損益及其分配情況； 　　(三)預(yù)算編制及執(zhí)行情況； 　　(四)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)決策的制定及執(zhí)行情況。 　　第十七條 資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益(凈資產(chǎn))的真實(shí)性、合法性和效益性，包括： 　　(一)資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益(凈資產(chǎn))狀況； 　　(二)國(guó)有資產(chǎn)的安全、完整和保值增值情況； 　　(三)對(duì)外投資和資產(chǎn)的處置情況； 　　(四)潛盈潛虧、或有負(fù)債和未決訴訟等情況； 　　(五)對(duì)前任遺留經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的處理情況。 　　第十八條 遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況，包括：任期內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)人員所在單位有無(wú)隱匿收入、擠占成本(費(fèi)用)、截留利潤(rùn)、偷稅騙稅、私設(shè)“小金庫(kù)”等違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題；領(lǐng)導(dǎo)人員個(gè)人有無(wú)侵占國(guó)有資產(chǎn)，違反與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有關(guān)的廉政規(guī)定和其他違法違紀(jì)問(wèn)題。 　　第十九條 與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有關(guān)的內(nèi)部控制制度的建立及執(zhí)行情況。 　　第二十條 其他需要審計(jì)的事項(xiàng)。

第四章 審計(jì)程序

　　第二十一條 任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)行計(jì)劃管理。 　　每年年底前，組織人事部門(mén)應(yīng)向?qū)徲?jì)部門(mén)提出下一年度任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的建議計(jì)劃，與審計(jì)部門(mén)共同協(xié)商，列入審計(jì)部門(mén)年度審計(jì)工作計(jì)劃。未列入年度審計(jì)計(jì)劃的，由審計(jì)部門(mén)酌情予以安排。 　　第二十二條 實(shí)施任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)前，組織人事部門(mén)應(yīng)向?qū)徲?jì)部門(mén)出具委托書(shū)。委托書(shū)的內(nèi)容應(yīng)包括：審計(jì)對(duì)象、任職時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)。 　　第二十三條 實(shí)施任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)前，審計(jì)部門(mén)應(yīng)征詢本單位紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事等部門(mén)對(duì)被審計(jì)單位及其領(lǐng)導(dǎo)人員的意見(jiàn)。紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事等部門(mén)應(yīng)向?qū)徲?jì)部門(mén)通報(bào)有關(guān)情況。 　　第二十四條 審計(jì)部門(mén)根據(jù)審計(jì)事項(xiàng)選派審計(jì)人員，成立審計(jì)組，制定審計(jì)方案，并在實(shí)施審計(jì)3日前，向被審計(jì)單位送達(dá)審計(jì)通知書(shū),同時(shí)抄送被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)人員。 　　第二十五條 被審計(jì)單位及領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)按照審計(jì)部門(mén)要求，及時(shí)、全面、如實(shí)地向?qū)徲?jì)組提供與任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)相關(guān)的資料，包括： 　　(一)計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)資料，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析資料和年度工作總結(jié)； 　　(二)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料，任期末資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)和債權(quán)債務(wù)清理資料； 　　(三)現(xiàn)行有關(guān)經(jīng)濟(jì)管理的內(nèi)部控制制度； 　　(四)重大經(jīng)營(yíng)決策、重要的經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議，以及與經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)的會(huì)議紀(jì)要(記錄)； 　　(五)經(jīng)濟(jì)監(jiān)督部門(mén)的檢查報(bào)告、處理意見(jiàn)及單位整改情況等資料; 　　(六)社會(huì)中介機(jī)構(gòu)出具的有關(guān)鑒證資料； 　　(七)其他相關(guān)資料。 　　被審計(jì)單位及領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)對(duì)所提供資料的真實(shí)性、完整性做出書(shū)面承諾。對(duì)提供虛假材料的有關(guān)責(zé)任人，可以建議組織人事部門(mén)或紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)給予必要的組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)處分。 　　第二十六條 被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)按照要求向?qū)徲?jì)組提交述職報(bào)告，并在審計(jì)組召集的中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議上進(jìn)行述職、聽(tīng)取意見(jiàn)。 　　述職報(bào)告主要內(nèi)容包括：?jiǎn)挝坏幕厩闆r，本人任期內(nèi)的職責(zé)范圍，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況及任期經(jīng)營(yíng)(收支)情況，經(jīng)營(yíng)方針及重大經(jīng)營(yíng)決策實(shí)施情況，遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和廉政規(guī)定情況，內(nèi)控制度建立及執(zhí)行情況，職工收入及福利情況，對(duì)外投資及多種經(jīng)營(yíng)情況，存在的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題和遺留事項(xiàng)，對(duì)今后改善管理的建議，以及其他需要說(shuō)明的事項(xiàng)。 　　被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)對(duì)述職報(bào)告的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。 　　第二十七條 審計(jì)組在實(shí)施任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)時(shí)，可以采取書(shū)面、座談等形式，就任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)內(nèi)容中的有關(guān)問(wèn)題，向有關(guān)單位和個(gè)人進(jìn)行調(diào)查。 　　第二十八條 審計(jì)組在實(shí)施任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)過(guò)程中，應(yīng)取得證明材料，記入審計(jì)工作記錄，寫(xiě)出工作底稿；審計(jì)工作記錄須由相關(guān)人員簽字(章)認(rèn)證。 　　第二十九條 審計(jì)組實(shí)施審計(jì)后，應(yīng)根據(jù)審計(jì)工作底稿，撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告。審計(jì)組對(duì)提出的審計(jì)報(bào)告承擔(dān)有關(guān)責(zé)任。 　　審計(jì)報(bào)告經(jīng)審計(jì)組組長(zhǎng)簽字后，應(yīng)征求被審計(jì)單位及領(lǐng)導(dǎo)人員的意見(jiàn)。 　　第三十條 被審計(jì)單位及領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)自接到審計(jì)報(bào)告之日起10個(gè)工作日內(nèi)將書(shū)面意見(jiàn)送達(dá)審計(jì)組。 　　對(duì)被審計(jì)單位及領(lǐng)導(dǎo)人員提出的書(shū)面意見(jiàn)，審計(jì)組應(yīng)認(rèn)真研究，如采納意見(jiàn)，可修改審計(jì)報(bào)告。 　　被審計(jì)單位及領(lǐng)導(dǎo)人員在規(guī)定期限內(nèi)沒(méi)有提出書(shū)面意見(jiàn)的，視同無(wú)意見(jiàn)。但審計(jì)組應(yīng)加以說(shuō)明并報(bào)告審計(jì)部門(mén)。 　　第三十一條 審計(jì)組將定稿的審計(jì)報(bào)告、被審計(jì)單位和領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)審計(jì)報(bào)告的書(shū)面意見(jiàn)、審計(jì)工作記錄、底稿等審計(jì)資料一并上報(bào)審計(jì)部門(mén)。 　　第三十二條 審計(jì)部門(mén)審定審計(jì)報(bào)告后，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任做出客觀評(píng)價(jià)，向組織人事部門(mén)出具審計(jì)意見(jiàn)書(shū)，并附審計(jì)報(bào)告和被審計(jì)單位及領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)審計(jì)報(bào)告的書(shū)面意見(jiàn)(復(fù)印件)；同時(shí)向被審計(jì)單位和領(lǐng)導(dǎo)人員送達(dá)審計(jì)報(bào)告。 　　第三十三條 審計(jì)部門(mén)對(duì)審計(jì)中查出的違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)的問(wèn)題，認(rèn)為需要依法處理、處罰的，應(yīng)在法定職權(quán)范圍內(nèi)作出審計(jì)決定或向主管部門(mén)提出處理、處罰意見(jiàn)。審計(jì)部門(mén)做出的審計(jì)決定，抄送組織人事等有關(guān)部門(mén)。 　　被審計(jì)單位收到審計(jì)決定后，應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行，并按規(guī)定時(shí)間將執(zhí)行結(jié)果報(bào)審計(jì)部門(mén)。 　　第三十四條 被審計(jì)單位和領(lǐng)導(dǎo)人員如對(duì)審計(jì)報(bào)告和審計(jì)決定不服，應(yīng)在收到審計(jì)報(bào)告和審計(jì)決定后60日內(nèi)，向上級(jí)主管部門(mén)申請(qǐng)復(fù)議(復(fù)審)。 　　第三十五條 上級(jí)主管部門(mén)收到復(fù)議(復(fù)審)申請(qǐng)后，一般應(yīng)在60日內(nèi)做出復(fù)議(復(fù)審)決定，并將復(fù)議(復(fù)審)決定送組織人事等有關(guān)部門(mén)。 　　第三十六條 審計(jì)工作結(jié)束后，審計(jì)部門(mén)應(yīng)按審計(jì)檔案管理規(guī)定，立卷歸檔。

第五章 審計(jì)報(bào)告和審計(jì)意見(jiàn)書(shū)

　　第三十七條 審計(jì)報(bào)告的主要內(nèi)容應(yīng)包括： 　　(一)實(shí)施審計(jì)工作的基本情況，包括審計(jì)依據(jù)、審計(jì)時(shí)間、審計(jì)范圍、審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)方式等； 　　(二)被審計(jì)單位和領(lǐng)導(dǎo)人員的基本情況，包括隸屬關(guān)系、經(jīng)營(yíng)(業(yè)務(wù))范圍、機(jī)構(gòu)人員、生產(chǎn)規(guī)模及領(lǐng)導(dǎo)人員的職責(zé)范圍和任職年限等； 　　(三)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和任期目標(biāo)的完成情況； 　　(四)任期內(nèi)收入、成本(支出)、損益(收支結(jié)余)情況； 　　(五)資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益(凈資產(chǎn))情況，及任期內(nèi)的管理、變動(dòng)情況； 　　(六)遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況，包括審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉政規(guī)定的主要問(wèn)題以及對(duì)這些問(wèn)題的處理、處罰意見(jiàn)和改進(jìn)建議； 　　(七)審計(jì)評(píng)議意見(jiàn)，包括對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員任期內(nèi)與經(jīng)濟(jì)責(zé)任有關(guān)的事項(xiàng)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，如經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、重大經(jīng)營(yíng)決策、內(nèi)部控制制度、遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況、存在的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題及遺留事項(xiàng)、應(yīng)承擔(dān)的主管責(zé)任和直接責(zé)任等。 　　第三十八條 審計(jì)意見(jiàn)書(shū)的內(nèi)容應(yīng)包括： 　　(一)審計(jì)實(shí)施的基本情況； 　　(二)任期內(nèi)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)； 　　(三)任期內(nèi)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中存在的問(wèn)題； 　　(四)任期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任； 　　(五)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)營(yíng)管理水平和能力的評(píng)價(jià)； 　　(六)其他事項(xiàng)。

第六章 附 則

　　第三十九條 各級(jí)交通主管部門(mén)管理的社團(tuán)和其他單位，參照?qǐng)?zhí)行本規(guī)定。 　　第四十條 各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市交通主管部門(mén)，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)交通局，以及各交通企事業(yè)單位，可根據(jù)本規(guī)定，制定實(shí)施辦法。 　　第四十一條 本規(guī)定由交通部負(fù)責(zé)解釋。 　　第四十二條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。1997年7月31日發(fā)布的《交通企事業(yè)單位法定代表人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》(交審計(jì)發(fā)[1997]454號(hào))同時(shí)廢止。