為解決縣直及業(yè)州鎮(zhèn)部分學(xué)校教師緊缺問題，擬面向縣內(nèi)在編在崗的中小學(xué)教師公開選聘緊缺學(xué)科教師。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、選聘對(duì)象
全縣在編在崗的中小學(xué)教師，不含現(xiàn)工作單位新聘用人員，即截止****年*月**日首次合同服務(wù)期未滿人員(以簽訂的合同時(shí)間為準(zhǔn))。
二、選聘計(jì)劃和崗位
本次選聘教師共**名，其中縣民族實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)教師*名、縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)教師*名、縣民族小學(xué)教師*名、業(yè)州鎮(zhèn)部分學(xué)校教師**名、高中學(xué)校教師**名。具體崗位詳見《****年建始縣縣直及業(yè)州鎮(zhèn)部分學(xué)校公開選聘教師崗位計(jì)劃表》(附件*)。
三、選聘條件
(一)基本條件
*.熱愛教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，身心健康；
*.報(bào)考人員年齡**周歲及以下(即****年*月*日及以后出生，以本人有效身份證上的出生日期為準(zhǔn))；
*.近三年(****、****、****年)年度考核檔次和師德考核等次結(jié)果均是“合格”及以上。
(二)適應(yīng)崗位要求的其他條件(詳見附件*)
(三)有下列情形之一的，不得報(bào)考：
*.局屬二級(jí)單位、縣直學(xué)校(園)、業(yè)州鎮(zhèn)學(xué)校、長梁鎮(zhèn)原長梁片區(qū)學(xué)校在編人員不得報(bào)考初中和小學(xué)崗位；
*.****年*月**日之后縣外調(diào)回人員(以簽訂的合同時(shí)間為準(zhǔn))；
*.受黨紀(jì)政務(wù)處分尚在處分期，或有違法違紀(jì)行為正在接受審查調(diào)查的；
*.正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；
*.曾因犯罪受過刑事處罰(或被勞動(dòng)教養(yǎng))的；
*.按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
*.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第*號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔****〕*號(hào))等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；
*.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選聘方式
本次選聘采取筆試的方式進(jìn)行。筆試為閉卷考試，不指定考試范圍和考試內(nèi)容。筆試成績滿分***分，筆試考試時(shí)間**分鐘。
筆試成績?cè)O(shè)置最低合格線**分，低于最低合格線的不得進(jìn)入下一選聘環(huán)節(jié)。
五、選聘工作步驟
(一)報(bào)名
*.報(bào)名時(shí)間：****年*月**日星期二(上午*:**-**：**，下午*:**—*:**)
*.報(bào)名地點(diǎn)：縣教育局四樓會(huì)議室。
*.報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下資料：
(*)《****年建始縣縣直及業(yè)州鎮(zhèn)部分學(xué)校公開選聘教師報(bào)名表》原件*份(附件*)；
(*)本人有效居民身份證、畢業(yè)證及有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)查詢)、教師資格證復(fù)印件各*份；
(*)首期聘用合同復(fù)印件*份；
(*)近期同底*寸免冠彩照*張(照片背面寫上姓名)。
以上材料按順序訂好后上交。
*.特別提醒：
考生應(yīng)對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如因填報(bào)信息錯(cuò)誤或不規(guī)范不完整導(dǎo)致不符合崗位報(bào)考條件以及提交資料超過規(guī)定報(bào)名時(shí)間的，由此產(chǎn)生的后果考生自行承擔(dān)。
*.報(bào)名參加本次選聘的人員，每人僅限報(bào)一個(gè)崗位。否則，取消本次公開選聘資格。
(二)資格審查
*.各同意報(bào)考單位負(fù)責(zé)審核參與選聘人員近三年年度考核和師德考核結(jié)果是否合格及以上、首次聘用合同服務(wù)期限是否已滿、現(xiàn)任教學(xué)段學(xué)科及年限填寫是否屬實(shí)，并在報(bào)名表上簽字蓋章。
*.各選聘單位負(fù)責(zé)資格審查(業(yè)州鎮(zhèn)中心學(xué)校負(fù)責(zé)所轄選聘單位的資格審查)。
*.測試、考察、聘用以及其他需要驗(yàn)明身份等環(huán)節(jié)中，都將會(huì)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行審核，在任何環(huán)節(jié)和階段一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合崗位報(bào)考條件的，均取消考試資格或者聘用資格。
(三)準(zhǔn)考證領(lǐng)取
*.領(lǐng)取時(shí)間：****年*月**日上午*:**—**:**。
*.領(lǐng)取地點(diǎn)：縣教育局人事股***室。
*.通過資格審查的人員攜帶身份證原件到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,屆時(shí)未領(lǐng)取準(zhǔn)考證者，視為自動(dòng)放棄考試資格。
(四)組織考試
凡經(jīng)資格審查合格者方可參加筆試。
*.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
*.筆試要求
(*)考生必須持有效居民身份證原件、筆試準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場參加考試，自覺接受工作人員的統(tǒng)一封閉管理；筆試開考**分鐘后，遲到的考生不得進(jìn)入考場。
(*)考生進(jìn)入考場時(shí),一律接受金屬探測器檢查?？忌鷳?yīng)考時(shí)攜帶的文具僅限于黑色簽字筆、**鉛筆、橡皮。嚴(yán)禁攜帶和使用無線電通訊工具(包括：手機(jī)、微型電腦、微型耳麥；偽裝成計(jì)時(shí)工具、手鐲、項(xiàng)鏈、皮帶扣、紐扣等配飾類或橡皮擦、錢包等形式的無線電發(fā)射、接收裝置及附件；手鐲、項(xiàng)鏈、紐扣等形式的拍攝、掃描設(shè)備；電子存儲(chǔ)設(shè)備等)、計(jì)時(shí)工具等其他物品。所攜帶的通訊工具、計(jì)時(shí)工具等個(gè)人物品要關(guān)閉電源并存放在指定位置。凡發(fā)現(xiàn)將上述各種設(shè)備帶入考場，一律按違紀(jì)處理。
(*)筆試考生違反招聘工作紀(jì)律的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第**號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
*.計(jì)劃選聘崗位人數(shù)與報(bào)考該崗位資格審查合格人數(shù)未達(dá)到*：*比例的，經(jīng)選聘單位申請(qǐng)，并報(bào)同級(jí)人事綜合部門同意后，可以開考。
(五)考察
*.根據(jù)筆試成績從高到低，按選聘崗位*：*的比例確定考察人選(如果同一個(gè)崗位最后一名筆試成績相同，則依次按照學(xué)歷從高到底、教齡從長到短的順序確定；如果以上情況都一樣則再組織一次考試)。
*.考察工作由主管部門和選聘單位負(fù)責(zé)。
*.考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、職位匹配、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)?？疾熘羞€要對(duì)考察對(duì)象的應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審?？疾熘?，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。
*.因考察對(duì)象放棄考察或考察不合格不予聘用的，選聘單位可分崗位按測試成績依次遞補(bǔ)考察對(duì)象。
(六)選崗
報(bào)考縣高中學(xué)校且考察合格人員，根據(jù)同一崗位筆試總成績從高到低依次現(xiàn)場選崗，確定學(xué)校。如考察合格人員放棄聘用資格，按測試成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(七)確定擬聘人員
根據(jù)考察情況，由選聘單位主管部門研究確定擬聘人員，報(bào)縣人社局審查通過后在中國建始網(wǎng)予以公示，公示期為*個(gè)工作日。公示期間，若對(duì)擬聘人員有異議且查證屬實(shí)的，取消擬聘資格并按同一崗位測試成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(八)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)與崗位聘用
公示無異議的擬聘對(duì)象，按照規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。選聘到相應(yīng)崗位的工作人員三年之內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)(含各類考試)。
擬聘人員在選聘崗位等級(jí)內(nèi)，符合條件，競聘上崗。
專業(yè)技術(shù)人員在縣內(nèi)同系統(tǒng)、同行業(yè)之間流動(dòng)且職崗相符，根據(jù)選聘單位空缺崗位情況競聘上崗，可保留原單位聘用職級(jí)的最低崗位等級(jí)待遇，今后在其他條件符合的情況下可按保留待遇的崗位等級(jí)競聘上一級(jí)崗位。
六、違紀(jì)違規(guī)處理
對(duì)違反公開選聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第**號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
七、信息發(fā)布及政策咨詢
建始網(wǎng)(登錄后查看)為本次選聘公告、測試成績、考察、結(jié)果公示等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。
未盡事宜，按現(xiàn)行有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
附件：*.****年建始縣縣直及業(yè)州鎮(zhèn)部分學(xué)校公開選聘教師崗位計(jì)劃表
*.****年建始縣縣直及業(yè)州鎮(zhèn)部分學(xué)校公開選聘教師報(bào)名表
建始縣人力資源和社會(huì)保障局建始縣教育局
****年*月**日
